在传统行业，许多企业当下面临的核心问题是，要转型互联网，转型是有风险的，有失败的可能，但是如果不转型，就是等死，而通过新媒体做线上转型，无疑是成本低，收效快的一种方式。

　　而在互联网行业，越来越多的创业者渗透到各个领域，做金融的，教育的，O2O的……流量多寡，关乎这些企业的生死存亡。

　　据统计，当前企业新媒体运营的岗位人才缺口，已经达到200北京网络推广0w，并且仍呈现上升趋势，越来越多的个人或团体，也正在尝试利用新媒体渠道建立自己的品牌阵地，但是，新媒体运营是一个入门易，精通难的岗位，优秀的运营人才无法速成，这就导致了目前的行业现状——月薪6k的新媒体小编遍地都是，专业的新媒体运营人才千金难求。

　　因此，新媒体行业不仅面临着巨大的基层人才缺口，还面临着人才的结构性短缺，而这种短缺，北京新媒体运营就意味着机会。

　　每个人或多或少都会有猎奇心理，对新鲜或者有趣的事情会感到好奇，忍不住就想一探究竟，所以，图文推送如果能抓住用户的这一心理，结合好的创意，也能吸引大量的用户阅读甚至会主动分享传播。

　　我们在朋友圈转发最多的文章，除了新鲜或有趣的事，剩下的就是鸡汤和毒鸡汤了，也就是说，当一篇文章阐述了一定的道理或观点，让用户在情感上产生了共鸣，有了认同新媒体营销策划感，就等于抓住了用户，什么是知识型文章，即文章能够满足用户某些需求，或者用户阅读文章能够学习到某方面的知识点，如果我们只想针对某一类用户做营销，那不妨试试以知识型作为文章的选题。

　　在我们确定了选题之后，接下来要做的事情，就是如何撰写标题，用户阅读公众号，基本都是通过日常的碎片化时间去完成的，而碎片化阅读时间，往往在3秒内就会决定是否阅读这篇文章。

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